PC Number: 2012-1389
Date: 2012-10-22
Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 108(1) de la Loi sur la gestion des finances publiques, Son Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de Greg Stewart, Président, Financement agricole Canada, conformément à l'annexe ci-jointe, lequel traitement se situe dans l'échelle (290 700 $ - 341 900 $), à compter du 1er avril 2012. Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 31(1) de la Loi sur la Société d'expansion du Cap-Breton,
Son Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de John K. Lynn, Premier dirigeant, Société d'expansion du Cap-Breton, conformément à l'annexe ci-jointe, lequel traitement se situe dans l'échelle salariale CEO 3 (175 600 $ - 206 500 $), à compter du 1er avril 2012.
Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 108(1) de la Loi sur la gestion des finances publiques, Son Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de Michèle Bourque, Président et premier dirigeant, Société d'assurance-dépôts du Canada, conformément à l'annexe ci-jointe, lequel traitement se situe dans l'échelle salariale (251 800 $ - 296 200 $), à compter du 1er avril 2012.
Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 3.1(2) de la Loi sur la Corporation commerciale canadienne, Son Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de Marc Whittingham, Président, Corporation commerciale canadienne, conformément à l'annexe ci-jointe, lequel traitement se situe dans l'échelle CEO 4 (210 600 $ - 247 700 $), à compter du 1er avril 2012.
Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 108(1) de la Loi sur la gestion des finances publiques, on Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de R. Anthony McGuinness, Premier dirigeant, Administration de pilotage de l'Atlantique, conformément à l'annexe ci-jointe, lequel traitement se situe dans l'échelle salariale CEO 2 (146 400 $ - 172 200 $), à compter du 1er janvier 2012.
Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 21(2) de la Loi sur l'administration canadienne de la sûreté du transport aérien, Son Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de Kevin McGarr, ancien Premier dirigeant, Administration canadienne de la sûreté du transport aérien, conformément à l'annexe ci-jointe, lequel traitement se situe dans l'échelle salariale CEO 4 (207 400 $ - 244 000 $), à compter du 31 décembre 2011.
Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 108 (1) de la Loi sur la gestion des finances publiques, Son Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de Robert Fernand Lemire, Premier dirigeant, Administration de pilotage des Grands Lacs, conformément à l'annexe ci-jointe, lequel traitement se situe dans l'échelle salariale CEO 2 (146 400 $ - 172 200 $), à compter du 1er janvier 2012.
Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 108(1) de la Loi sur la gestion des finances publiques, Son Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de Réjean Lanteigne, Premier dirigeant, Administration de pilotage des Laurentides, conformément à l'annexe ci-jointe, lequel traitement se situe dans l'échelle salariale CEO 2 (146 400 $ - 172 200 $), à compter du 1er janvier 2012.
Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 108(1) de la Loi sur la gestion des finances publiques, Son Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de Wayne M. Follett, ancien Président et premier dirigeant, Marine Atlantique S.C.C., conformément à l'annexe ci-jointe, lequel traitement se situe dans l'échelle CEO 3 (172 900 $ - 203 400 $), à compter du 9 décembre 2011.
Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 108 (1) de la Loi sur la gestion des finances publiques, Son Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de Kevin G. Obermeyer, Premier dirigeant, Administration de pilotage du Pacifique, conformément à l'annexe ci-jointe, dont le traitement se situe dans l'échelle salariale CEO 2 (146 400 $ - 172 200 $), à compter du 1er janvier 2012.
Sur recommandation du premier ministre et en vertu du paragraphe 108(1) de la Loi sur la gestion des finances publiques, Son Excellence le Gouverneur général en conseil fixe le traitement de Marc Laliberté, Président et premier dirigeant, VIA Rail Canada Inc., conformément à l'annexe ci-jointe, lequel traitement se situe dans l'échelle salariale CEO 5 (252 700 $ - 297 200 $), à compter du 1er janvier 2012.